Offentlig ledelse & Organisationsudvikling

Den Grønne Trepart

Den Grønne Trepart er en ambitiøs reform, der skal fremme bæredygtighed og grøn omstilling i kommunerne. Hvad skal du være obs på i implementeringen? Få svaret i denne introduktion.
intro

Den Grønne Trepart 2025

Formålet med Grøn Trepart er at håndtere landbrugets klima og naturudfordringer til gavn for det danske klimamål og de danske farvande.

Aftalen sikrer bedre vilkår for natur, biodiversitet, beskyttelse af drikkevand samt udvikling af landbrugssektoren.

En omfattende arealomlægning af det danske landbrug med forventet udtagning af 140.000 ha lavbundsarealer, plantning af 250.000 ha skov, vådområder, ekstensivering og andre arealbase rede omlægningsindsatser.

Kommunerne har ansvar for planlægning og implementering af arealomlægningen, herunder etablering af 23 lokale treparter, der rummer alle 98 kommuner.

De lokale treparter skal i 2025 udarbejde omlægningsplaner, der skal indfri et udmeldt kvælstofreduktionsmål.

Sideløbende og efterfølgende skal der arbejdes for at omsætte planerne til konkrete projekter.

Hvad skal du være OBS på?

  • Den helt store øvelse består i at skabe en organisation og proces, der sikrer et løbende overblik over den samlede fremdrift i tilslutning og udarbejdelsen af omlægningsplaner.

Hvad kan vi hjælpe med?

  • Vi kan hjælpe med at gennemføre en implementering af reformen med fokus på en løbende involvering af de vigtigste interessenter, herunder at deltage i udarbejdelse af et fælles program for den enkelte kommune så der løbende kan følges op på indfrielse af kvælstofreduktionsmålene.

  • Vi kan hjælpe med erfaringer fra opbygning af programorganisation indenfor f.eks. ændring af ghettoområder mm.

Vil du høre mere? 

Vores to eksperter har begge erfaringer fra samarbejde om implementering af tidligere reformer.

Kontakt Anne Friland og Henrik Schelde Andersen,
og få svar på dine spørgsmål.

Client Director

hsa@mannaz.com
+45 2156 0156

Client Director

afr@mannaz.com
+45 2256 6461

Inspiration
Offentlig ledelse & Organisationsudvikling Reformstorm sender medarbejdere ud i gevaldigt blæsevejr

Folketinget har vedtaget en lang række reformer for 2025, som skal gentænke velfærden på nogle væsentlige områder. Alle 6 reformer skal implementeres, og det får stor betydning for medarbejderne. Derfor taler mange medarbejderne lige nu om, at de står i en reformstorm.

Offentlig ledelse & Organisationsudvikling Folkeskolereformens kvalitetsprogram

Den nye folkeskoleaftale har fokus på at forbedre kvaliteten af undervisningen og skabe bedre læringsmiljøer for eleverne. Hvad skal du være obs på i implementeringen? Kan godt igang med denne introduktion.

Offentlig ledelse & Organisationsudvikling Beskæftigelsesreform

Den Grønne Trepart er en ambitiøs reform, der skal fremme bæredygtighed og grøn omstilling i kommunerne. Hvad skal du være obs på i implementeringen? Få svaret i denne introduktion.

kurser
kurser til offentlige ansatte

Kom på kursus

Innovation

Innovation med impact

Bliv klædt på til at skabe innovative løsninger der skaber vækst og nye retninger.
Innovation kan godt være et lidt abstrakt begreb, uden konkret indhold. Her får du overblik over forskellige aspekter af innovation. Du bliver i stand til rent faktisk at få innovation til at virke, ved hjælp af konkrete værktøjer og metodikker.

2 dage 11.999 kr. ekskl. moms
Innovation

Designtænkning – skab innovative løsninger

Lær brugerdreven innovation med Design Thinking, som egner til at lave prototyper og processer. Mobilisér dit team omkring et fælles mål gennem aktiv inddragelse. Få redskaberne til at starte store forandringer i de små.

3 dage 14.999 kr. ekskl. moms
Ledelse

Adfærdsdesign og ledelse

Skab de ønskede adfærdsændringer blandt dine medarbejdere.
På dette kursus får du en teoretisk og praktisk indføring i adfærdsdesign. Med udgangspunkt i virkelige cases får du konkrete teknikker til, hvordan du som leder kan påvirke dine medarbejderes adfærd.

2 dage 16.999 kr. ekskl. moms

Gør som 20.000 andre

Få mere inspiration og indsigt til dit daglige arbejde.


The potential is people