På dette kursus vil du opnå indsigt i, hvordan du kan skabe et inkluderende arbejdsmiljø, der understøtter neurodivergente medarbejderes trivsel og præstationer. Du får konkrete værktøjer til at sikre et sundt arbejdsmiljø og reducere stress og udbrændthed. Samtidig kan du bidrage til at frigøre et skjult arbejdsmarkedspotentiale.
Kurset foregår over 2 sammenhængende dage og kombinerer undervisning, case-arbejde og gruppeøvelser, hvor du kan drøfte erfaringer med andre deltagere.
På kurset arbejder du bl.a. med:
Kurset er for ledere, HR-medarbejdere, tillidsrepræsentanter og andre, der arbejder med medarbejdertrivsel og inklusion på arbejdspladsen.
Det er også relevant for dig, der ønsker at lære mere om at styrke arbejdsmiljøet og håndtere diversitet i teams.
Når du deltager i dette kursus i forandringsledelse, får du ikke bare personlige kompetencer, men også færdigheder, som din virksomhed eller organisation kan få stor gavn af.
Bliv i stand til at identificere og reducere stressårsager blandt neurodivergente medarbejdere.
Lær at implementere inkluderende ledelsesstrategier.
Opnå indsigt i neurodiversitetens styrker og udfordringer
Få konkrete værktøjer til at skabe et trygt og effektivt arbejdsmiljø
Helt konkret får du på kurset redskaberne til:
At identificere og understøtte behovene hos neurodivergente medarbejdere
At skabe klare strukturer og forventningsafstemning
At etablere arbejdsmiljøtilpasninger, der øger produktivitet og trivsel
At tilrettelægge onboardingprocesser og løbende support for neurodivergente medarbejdere
Øget trivsel og fastholdelse af medarbejdere
Bedre udnyttelse af skjulte talenter og specialiserede kompetencer
Reduceret stress og sygefravær på arbejdspladsen
En inkluderende virksomhedskultur, der styrker innovation og produktivitet
Er du i tvivl om, hvorvidt dette kursus er det rigtige for dig?
Så lad mig ringe dig op til en rådgivende samtale.
Du er altid velkommen til at henvende dig for at få uddybet, hvilket kursus eller hvilken uddannelse der passer bedst til dine behov.
Skal jeg kontakte dig?
Besøg Kontakt os og få flere muligheder.
Med et virksomhedsinternt forløb vælger I et kursus fra vores brede portefølje. Forløbet afholdes kun for jeres medarbejdere og tilpasses jeres konkrete behov, ønsker og forretningsmæssige mål.
Herunder kan du få svar på nogle af de spørgsmål, vi ofte får i forbindelse med kurset Ledelse af neurodiversitet.
Træf bedre beslutninger med diversitet.
Den biasbevidste leder ved, at det er lederens mindset, der skal trænes, så der kan opøves en adfærd, som gør diversitet til den virksomme ingrediens. Deltag på kurset, og lær at mestre den nye ledelsesstil, der gør op med fordomme, stereotyper og vanemønstre, så du kan opnå endnu større succes.
Skab en fremtidssikret organisation med diversitet, ligestilling og inklusion.
Deltag på denne unikke uddannelse, og få fyldt din værktøjskasse med viden og konkrete strategier, så du kan lede og understøtte forankringen af diversitet og inklusion i din organisation. Dermed øger du trivslen, skaber bedre beslutningskraft og øger bundlinjen.
Bliv klogere på Dansk Standard 5001, og lær at arbejde målrettet med ligestilling og diversitet.
Ønsker du at styrke dit nærvær og skabe rum til refleksion? Som leder skal du være noget for dig selv for at have noget at give til dine medarbejdere. På dette kursus lærer du et nyt tankesæt, en ny måde at være leder på, og du få konkrete redskaber til at skabe tid til refleksion.
