Vi udvikler organisationer og hjælper med at udfolde det enkelte menneskes potentiale

Hos Mannaz ved vi, hvordan organisationer udvikles kompetent, empatisk og effektivt. Og vi vil gerne bringe den viden videre. Skabe resultater og forandring – med mennesker og for mennesker – igennem træning, organisatoriske processer og rådgivning.

OM OS
×

Mannaz siden 1975

I fem årtier har vi arbejdet med en unik nordisk tilgang til ledelse og læring. Og vi tror stadig på, at vejen til effekt fører gennem empati og inklusion. Den højeste værdi i en virksomhed er det enkelte menneskes potentiale.

Vores historie Vores opgave

Fra verdensmål
til virksomhedsledelse

Bæredygtighed er vores forpligtelse. Vi mener, at inklusion, mangfoldighed, psykologisk tryghed og sikring af en bæredygtig grøn fremtid er nøgledrivere for forretningsdrift, der er økonomisk sund og fremtidssikret.

Vores tilgang til bæredygtighed

Mannaz is rated to be among the top 25 % sustainable businesses in our sector.

Ecovadis ratingWe support un global compact

Nordic mindset. Global footprint.

Vi tror på effekt

Derfor tror vi på mennesker.

Hvor andre ser problemet, stiller vi skarpt på sammenhængen og konteksten. Uanset om I skal lykkes med en langsigtet strategi eller en akut forbedring, så hjælper vi jer med viden, der sætter retning. Altid case-nær. Og altid med blik for resultatet.

Vores tilgang

Mød vores medarbejdere

Vores medarbejdere er dybt forskellige. Deres faglighed, baggrunde og perspektiver er også. Vi elsker at sætte det helt rette hold af specialister, der kan flytte nålen for vores kunders læring og ledelse.

Mød vores medarbejdere

15.000

Vi arbejder årligt med mere end 15.000 erhvervsledere, ledere, projektledere og specialister i hele verden.

1.200

Hvert år leverer vi mere end 1.200 programmer, som er med til at udvikle nogle af verdens største og mest komplekse organisationer.

200

Vi har kontorer i København, Aarhus, Malmö og London. Derudover har vi et tilknyttet netværk med mere end 200 facilitatorer, der arbejder i 25 lande.

Karriere i Mannaz

Vil du sætte din faglighed i spil, skal du være velkommen hos Mannaz. Vi er altid på udkig efter faglige superhelte, der kan inspirere vores kursister og støtte vores kunders i deres udviklingsarbejde.

Læs mere om karriere i Mannaz

Global
tilstedeværelse

Udover vores kontorer i København, London, Malmø og Aarhus har Mannaz over 200 associerede partnere verden over. Med vores globale tilstedeværelse kan vi støtte verdens største virksomheder.

Vores lokationer

Inspiration
Dyk ned i Mannaz' historie
Om Mannaz Vi, som sidder på magten, har en forpligtelse til at hjælpe med at bane vejen

Adm. direktør Marianne Egelund Siig har i en årrække talt og skrevet om ligestilling og mangfoldighed. Hun kan stadig blive lidt rystet over, hvad man kan modtage i sin indbakke.

Om Mannaz Marianne Egelund Siig er CEO med hjertet forrest

Når CEO, forfatter og diversitets-pionér Marianne Egelund Siig, til sin egen små-betuttede forundring, den 14. maj fylder 60, løber hun med fuld kraft ind i sit nye årti med fast tro på en fremtid i bedre balance, båret af fællesskaber for alle.

Om Mannaz "Forventningerne til digital undervisning er høje - det skal vi levere på"

Mød Zeki Köse. Han er en del af den bølge af kompetente, engagerede nyansættelser, der er strømmet til Mannaz de seneste par år. Som IT-koordinator er Zeki Köse ansvarlig for at løfte Mannaz’ digitale undervisningsplatform, også kaldet Mannaz Academy, til det næste niveau.

Hvem er Mannaz
The potential is people